こんにちは。伊藤弥生です。

以前、ブログにて紹介させていただきました社会保険労務士事務所のオフィス松本さん主催のセミナーに出席してきました。

『経営者のための労務管理セミナー』というタイトルで、運送業の社長様向けに有益なセミナーを聴くことができました。

第一部は、『問題社員の対応策Q&A』。
問題社員にしないような研修の必要性とそれでも問題社員になってしまった場合、どのように対応すればよいのかということを具体的な事例を元にとても分かりやすい説明を受けました。

第二部は、『Gマーク認定制度の活用事例』。
『Gマーク認定制度』を活用して、従業員教育を行った事業所様が経験談をもとに話されていました。
経験談は引き込まれますね。

昨今の企業不祥事問題を受け、コンプライアンスへの関心は以前に増して高まっていると考えられます。
「安全性に対する法令の遵守状況」を評価項目に入れ、全日本トラック協会が安全性優良事業所と認定した事業所のみに与えられるGマークには興味を持っていたのでお話を伺え、たいへんに勉強になりました。

当日、松本社労士のご厚意により、弊社サービス「ベーストラック」を展示させてもらいました。

興味を持ってソフトを触ってくださる事業主様、
足を止めて話を聞いてくださった事業主様、ありがとうございます!!

このように直接ソフトのご案内をさせていただける機会はとても貴重でした。
松本社労士、ありがとうございます!!

なお、運送業の業務管理ソフトウェアベーストラックの公式ウェブサイトはこちらです。

http://bass-truck.com/

よろしければご覧くださいね^^